Arbejds- og organisationspsykologi og adfærd cand.mag

Programmet er dedikeret til at give en grundig forankring i viden og anvendelse af psykologiske principper til organisatoriske omgivelser for at forbedre medarbejdernes trivsel og organisatoriske præstationer; det søger at udstyre kandidater med en solid forståelse af teori og forskning og udvikle kernekompetencer og faglige færdigheder inden for organisationsteori, organisationsændringer, ansættelsesforhold, udvælgelse og vurdering, uddannelse, medarbejdertrivsel og forskningsdesign og -metoder.